No

1	Proyecto de Decreto:	Que reforma diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, para establecer las figuras de contrato de periodo a prueba y de capacitación inicial.
2	Nombre de quien presenta:	Diputado José Erandi Bermúdez Méndez.
3	Grupo Parlamentario :	Grupo Parlamentario del PAN.
4	Fecha de presentación ante el Pleno:	29 de abril de 2004.
5	Fecha de Publicación en la Gaceta Parlamentaria:	29 de abril de 2004.
6	Turno a Comisión:	Comisión de Trabajo y Previsión Social.
7	Fecha de aprobación en la Cámara de Diputados:	Pendiente.
8	Fecha de aprobación en la Cámara de Senadores:	Pendiente.
9	Fecha de Publicación en el Diario Oficial de la Federación:	Pendiente.

Síntesis:

La iniciativa tiene por objeto establecer la existencia de relaciones de trabajo por periodo de prueba, capacitación inicial y por tiempo indeterminado, señalando que una vez vencido el término que se hubiese fijado de prueba, y capacitación inicial la relación laboral quede prorrogada por el tiempo que perdure dicha circunstancia con la misma naturaleza; especificar que en las relaciones de trabajo por tiempo indeterminado o las que excedan de ciento ochenta días, se celebre contrato por periodo a prueba, no excediendo de treinta días, a fin de verificar que el trabajador cumpla con los requisitos y conocimientos necesarios para desarrollar el trabajo que solicita; disponer que el periodo de prueba pueda extenderse hasta ciento ochenta días, cuando se trate de trabajadores para puestos de dirección, gerenciales y demás personas que ejerzan funciones de dirección o administración en la empresa o establecimiento de carácter general o para desempeñar labores técnicas o profesionales especializadas y precisar que durante el tiempo que el trabajador se encuentre en periodo de prueba y no acreditare competencia para ser contratado se dará por terminada la relación contractual.